– Каждый человек может оказаться в ситуации, когда найти работу в родном городе или поселке становится проблемой. Что делать, если желание трудиться есть, а подходящих вакансий поблизости нет?
Об особенностях программы, механизме переселения и финансовых бонусах рассказал первый заместитель председателя комитета по труду, занятости и социальной защите Гомельского облисполкома Игорь Мельник.
Практика оказания помощи гражданам, которые хотят трудоустроиться и сменить место жительства, в нашей стране существует далеко не один год. И многие этой возможностью воспользовались.
Порой переезд является важным шагом, который может способствовать улучшению жизненных условий в долгосрочной перспективе, принести значительные выгоды как самому человеку, так и стране. В Республике Беларусь действует уникальная программа поддержки: государство готово не просто найти вам работу в другой местности, но и оплатить переезд, предоставить жилье и выплатить солидные подъемные.
В Гомельской область за период с 2023 по сентябрь 2026 года на постоянное рабочее место с предоставлением жилья переехали в сельскую местность 62 семьи безработных.
– В чем суть государственной программы переселения безработных? Как сделать первый шаг тому, кто заинтересовался этой возможностью?
Механизм максимально прост: нужно обратиться в службу занятости по месту жительства и получить статус безработного. Изучить вакансии с предоставлением жилья. Сделать это можно и самостоятельно на Информационном портале государственной службы занятости или вместе с нашим специалистом. Если подходящий вариант найден, служба занятости связывается с нанимателем, готовит представление и оформляет все необходимые документы. Служба занятости предлагает изменить жизнь — переехать туда, где специальность будущего работника востребована.
Главное условие программы — одновременное предоставление и рабочего места, и жилья.
– Как узнать о вакансиях?
Для наиболее полного информирования населения о вакансиях с предоставлением жилья на портале государственной службы занятости (gsz.gov.by) создан общереспубликанский банк вакансий, в том числе с предоставлением жилья, Кроме того, все граждане, обратившиеся в орган по труду для постановки на учет, информируются об услугах службы занятости, в том числе о содействии в переселении с выплатой денежных средств. К слову, на сегодняшний день в Гомельской области в Общереспубликанском банке вакансий нанимателями заявлено свыше 1,4 тыс. вакансий с предоставлением жилья.
— Какое жилье предоставляют наниматели?
Как правило, это благоустроенное жилье, которое находится на балансе предприятия (например, в агропромышленном комплексе). Это может быть дом, квартира или общежитие Информация о жилье всегда указывается в вакансии заранее. Человек едет на новое место, четко зная, в каких условиях он будет жить.
— В чем выгода? О каких финансовых выплатах идет речь? Сколько получает переселенец?
Выгодно ли это соискателю работы? Посудите сами: кроме жилья, ему предоставляется денежная выплата и гарантированное рабочее место. Финансовая поддержка весьма существенна. При переселении в сельскую местность гражданам выплачивается единовременная денежная сумма в размере 9-кратной величины бюджета прожиточного минимума. С 1 августа 2026 года размер этой выплаты составляет 4 773,33 рубля. По сути, человек, решившийся на переезд в село с трудоустройством, получает почти 4,8 тыс. рублей подъемных.
— А если человек переселяется не один, а с семьей?
Совершеннолетние члены их семей переселяются только с их письменного согласия. Если безработный переезжает со своей семьей (супруг/супруга, дети), то государственная поддержка и жилье рассчитываются с учетом всех членов семьи, которые переезжают вместе с ним. Эти деньги выплачиваются однократно и помогают семье комфортно обустроиться на новом месте, купить все необходимое на первое время. Кроме того, государство компенсирует расходы на сам проезд и перевозку багажа.
Разве это не хорошее подспорье для того, чтобы наладить быт и начать новый этап в жизни?
— Есть ли какие-то обязательства у того, кто получил такую помощь?
Да, обязательства обоюдные и фиксируются в трехстороннем договоре между органами занятости, нанимателем и самим гражданином. Главное требование к переселенцу — он обязан отработать у данного нанимателя не менее одного года.
— По каким профессиям чаще всего предлагают переезд?
Спрос очень широкий. В числе наиболее востребованных у нанимателей профессий, по которым переселялись безработные в 2026 году, — операторы машинного доения, животноводы, трактористы, электросварщики, продавцы.Переезд в другую местность — это отличный шанс не просто решить вопрос с трудоустройством, но и получить собственную крышу над головой, начать новый, стабильный этап в жизни!
В комитете работает горячая линия справочно-информационного характера. Звонки принимаются ежедневно (кроме выходных и праздничных дней, объявленных Президентом Республики Беларусь нерабочими) с 9:00 до 13:00 часов
| Вопросы | Телефон |
|---|---|
|
оплаты труда |
50-93-34 |
|
занятости населения |
50-91-99 |
|
оказания социальной поддержки населению |
50-91-71 |
|
определения и содержания в интернатных учреждениях |
50-93-36 |
|
охраны труда |
50-93-40 |
|
экспертизы условий труда |
50-91-89 |
|
трудовых отношений |
50-91-85 |
|
назначения и выплата пенсий |
50-93-21 |
|
назначения и выплаты государственных пособий семьям, воспитывающим детей |
50-91-63 |
|
предоставления семьям (гражданам) государственной адресной социальной помощи |
50-91-73 |
УВАЖАЕМЫЕ ПОСЕТИТЕЛИ!
Обращаем ваше внимание, что электронные обращения в адрес комитета принимаются только посредством государственной единой (интегрированной) республиканской информационной системы учета и обработки обращений граждан и юридических лиц (https://обращения.бел).
![]() |
Цупа Надежда Анатольевна Председатель комитета Осуществляет общее руководство деятельностью комитета, проводит государственную политику и обеспечивает регулирование и управление деятельностью в сфере социально-трудовых отношений. Осуществляет и координирует взаимодействие комитета с исполнительными и распорядительными органами, возглавляет и руководит работой коллегии, гражданской обороной комитета. Тел. 50-91-74 |
![]() |
Мельник Игорь Николаевич
Первый заместитель председателя комитета Организует и координирует работу по реализации основных направлений и приоритетов государственной политики в области охраны труда и оплаты труда, социально-трудовых отношений, содействия занятости населения, демографической безопасности, трудовой миграции, социального партнерства. Тел. 50-91-90 |
|
|
Кулеш Татьяна Николаевна Заместитель председателя комитета Организует и координирует работу по реализации направлений и приоритетов государственной политики в области пенсионного обеспечения, обращений граждан и юридических лиц. Тел. 50-93-25 |
|
Мороз Галина Владимировна
Заместитель председателя комитета Организует и координирует работу по реализации основных направлений и приоритетов государственной политики в области государственной социальной поддержки ветеранов, граждан пожилого возраста и инвалидов, малообеспеченных граждан, развитию форм и видов нестационарного социального обслуживания населения, идеологической работы. Является начальником штаба гражданской обороны – заместителем начальника гражданской обороны. Тел. 50-93-64 |